組織定期測(cè)量、評(píng)估和檢驗(yàn)個(gè)人或群體小組的工作及其業(yè)績(jī)的一種正式的制度。
①掌握新的知識(shí)和技能; ②發(fā)展各方面的能力; ③形成統(tǒng)一的價(jià)值觀; ④增強(qiáng)員工之間的信息交流。