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相對于企業(yè)中高層的考核周期,普通員工的考核周期應(yīng)該()
A.一樣
B.視具體情況而定
C.長些
D.短些
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單項選擇題
將員工績效特別優(yōu)良或特別劣等的關(guān)鍵事件描述加以等級性量化的考核方法稱為()
A.配對比較法
B.交替排列法
C.行為錨定等級評價法
D.等級分布法
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單項選擇題
投射測驗法屬于()
A.人格測試
B.智力測試
C.能力測試
D.興趣測試
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