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單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。考慮到未來年金計劃的支付問題，王總想知道如何確定企業(yè)年金的領取年齡比較合適。實際上，我國企業(yè)年金的領取年齡（）。

A.定在50歲
B.定在45歲
C.參照國家統(tǒng)一規(guī)定的法定退休年齡
D.企業(yè)自主決定

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單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。企業(yè)年金的托管人在企業(yè)年金計劃運行過程中的具體職責不包括（）。

A.安全保管企業(yè)年金基金的財產
B.根據(jù)受托人的指令，向投資管理人分配企業(yè)年金基金的財產
C.計算企業(yè)年金的待遇
D.定期向有關監(jiān)管部門提交企業(yè)年金基金托管報告

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。目前我國基本醫(yī)療保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合的運行模式，統(tǒng)籌基金和個人賬戶分別有各自的支付范圍，并分別核算。統(tǒng)籌基金的起付標準原則上應控制在（）的10%左右。

A.當?shù)芈毠つ昶骄べY
B.當?shù)厝司晔杖?br /> C.個人繳費總額
D.本人年平均工資

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。為了順利地開展本企業(yè)的年金計劃，王總詳細咨詢了有關的法律法規(guī)知識，關于企業(yè)年金受托人，下列選項不符合《企業(yè)年金基金管理試行辦法》的有（）。

A.受托人是指受托管理企業(yè)年金基金的企業(yè)年金理事會或符合國家規(guī)定的年金管理公司等法人受托機構
B.法人受托機構應在中國注冊
C.法人受托機構注冊資本不少于2億元
D.法人受托機構在任何時候都維持不少于1.5億元人民幣的凈資產

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。企業(yè)年金是由企業(yè)雇主為本企業(yè)職工舉辦的一種補充養(yǎng)老保險計劃。王總向理財規(guī)劃師解釋了一下自己希望舉辦企業(yè)年金的原因，其中不可能包括（）。

A.吸引和留住有用的人才
B.為年老體弱職工建立提前退出企業(yè)的機制
C.政府相關文件的強制性規(guī)定
D.享受政府的稅收優(yōu)惠

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。保管企業(yè)年金基金財產的商業(yè)銀行或者專業(yè)機構叫做（）。

A.賬戶受托人
B.賬戶管理人
C.基金托管人
D.投資管理人

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。具體的企業(yè)年金的運作過程中涉及多個相關機構，理財規(guī)劃師詳細介紹了相關人員和機構。其中受委托對年金基金賬戶管理的專業(yè)機構是（）。

A.賬戶受托人
B.賬戶管理人
C.基金托管人
D.投資管理人

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。受委托投資管理企業(yè)年金基金財產的專業(yè)機構是（）。

A.賬戶受托人
B.賬戶管理人
C.基金托管人
D.投資管理人

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。國家對于企業(yè)年金計劃的支持往往體現(xiàn)在稅收方面，但并不一定體現(xiàn)于個人所得稅這一稅種上面，按照國家稅務總局的相關規(guī)定，目前以下個人繳費項目中，可以免繳個人所得稅的只有（）。

A.企業(yè)年金計劃中的職工個人繳費
B.個人向補充養(yǎng)老保險的繳費
C.個人向補充醫(yī)療保險的繳費
D.個人向養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險計劃的繳費

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。國家規(guī)定保存與企業(yè)年金基金管理有關的記錄至少要（）年。

A.10
B.20
C.5
D.15

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。當養(yǎng)老年金決定由外部投資管理人進行養(yǎng)老保險基金的投資管理時，一般情況下需要的受托人不包括（）。

A.管理受托人
B.投資受托人
C.保管受托人
D.操作受托人

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。提到國家支持企業(yè)舉辦年金計劃，王總很想知道，國家是不是會像對社會養(yǎng)老保險那樣對企業(yè)年金給與一定的補助？理財規(guī)劃師解釋：在我國企業(yè)年金完全是由（）共同負擔的。

A.國家財政和企業(yè)
B.政府財政和企業(yè)
C.國家財政和政府
D.企業(yè)和個人

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。根據(jù)《企業(yè)年金基金管理試行辦法》，關于企業(yè)年金賬戶管理人的說法不正確的是（）。

A.應為在中國注冊而且注冊資本不少于1億元人民幣的獨立法人
B.取得企業(yè)年金基金從業(yè)資格的專職人員必須達到規(guī)定人數(shù)
C.具有相應的企業(yè)年金基金賬戶信息管理系統(tǒng)
D.如果法人受托機構具備賬戶管理的資格，也可以兼任賬戶管理人

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。王總也聽說，目前國家是很支持企業(yè)舉辦年金計劃的，但是他認為年金計劃僅僅是公司行為，與國家關系不大，理財規(guī)劃師向他解釋了我國舉辦企業(yè)年金計劃的考慮，其中不包括（）。

A.減輕國家養(yǎng)老負擔壓力的需要
B.減輕企業(yè)負擔
C.推動資本市場發(fā)育，促進經濟發(fā)展的需要
D.促進我國各類金融機構從分業(yè)經營向混業(yè)經營過渡的需要

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。王總很希望了解我國目前在稅收上對實行年金計劃的企業(yè)有哪些優(yōu)惠措施，因而理財規(guī)劃師就這個問題進行了詳細講解，其中下列說法不確切的是（）。

A.試點地區(qū)（需經國務院批準，目前主要包括東北三?。┑钠髽I(yè)可將補充養(yǎng)老保險（企業(yè)年金）繳費按工資總額的8%進行稅前扣除
B.企業(yè)繳費的列支渠道按國家有關規(guī)定執(zhí)行
C.企業(yè)為全體雇員按國務院或省級人民政府規(guī)定的比例或標準繳納的補充養(yǎng)老保險可以在稅前扣除
D.目前個人向補充養(yǎng)老保險的繳費都要視同應稅工資薪金，繳納個人所得稅

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。理財規(guī)劃師對于每一個相關機構的資格、職責等都進行了詳細講解。其中企業(yè)年金受托人的職責不包括（）。

A.編制企業(yè)年金基金管理和財務會計報告
B.對企業(yè)年金基金的管理進行監(jiān)督
C.收取企業(yè)和職工繳費，并向受益人支付年金
D.按照國家規(guī)定保存與企業(yè)年金基金管理有關的記錄至少25年

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【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。理財規(guī)劃師首先給王總詳細地介紹了一下企業(yè)年金的特征，其中不包括（）。

A.非盈利性
B.企業(yè)行為
C.政府鼓勵
D.投資增值

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【【案例分析題】】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。考慮到未來年金計劃的支付問題，王總想知道如何確定企業(yè)年金的領取年齡比較合適。實際上，我國企業(yè)年金的領取年齡（）。

A.定在50歲
B.定在45歲
C.參照國家統(tǒng)一規(guī)定的法定退休年齡
D.企業(yè)自主決定

單項選擇題

【案例分析題】廣東省東莞市一個家電制造公司近幾年發(fā)展迅速，效益良好。為了使職工更大程度地參與企業(yè)管理和企業(yè)效益分配，增強職工的凝聚力和向心力，鼓勵職工愛崗敬業(yè)，在企業(yè)長期工作，公司老板王總打算制定年金計劃，但是對于年金不是很了解，所以就相關問題咨詢了理財規(guī)劃師。這個時候，理財規(guī)劃師特別提醒王總將來在選擇企業(yè)年金受托機構的時候一定要明確掌握候選機構的注冊資本，因為我國規(guī)定企業(yè)年金的法人受托機構的注冊資本最低是（）。

A.3000萬元
B.5000萬元
C.8000萬元
D.1億元

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