問答題

【簡答題】請簡述薪酬設計需要注意的問題。 

答案: (1)結合企業(yè)實際,科學地確定管理崗位在薪酬分級中的地位
(2)避免平均主義
(3)薪酬結構過于復雜
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答案: 工作分析包括工作描述和工作要求兩個方面的內(nèi)容。
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問答題

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答案: 制定有效的人力資源戰(zhàn)略,需要經(jīng)過以下程序。
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