問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】非全日制用工能否約定試用期？

答案： 非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。
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答案： 用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資，是違法行為，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令用人單位限期支付其差額部分，用人單位逾期不支付...
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