勞務(wù)員章節(jié)練習(xí)(2020.05.31)

單項選擇題
招用農(nóng)民工的企業(yè)，下列組織機構(gòu)中應(yīng)當(dāng)有農(nóng)民工代表的是（）。
A.董事會
B.監(jiān)事會
C.股東大會
D.職工代表大會
單項選擇題
對一個人來說，“誠實守信’’既是一種道德品質(zhì)和道德信念，也是每個公民的道德責(zé)任，更是一種崇高的“人格力量，，，因此“誠實守信，，是做人的（）o
A.出發(fā)點
B.立足點
C.閃光點
D.基本點
多項選擇題
以下屬于施工項目資源管理的內(nèi)容的是（）。
A.勞動力
B.材料
C.技術(shù)
D.機械設(shè)備
E.施工現(xiàn)場
多項選擇題
《勞動法》第80條規(guī)定：“在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由（）組成?！?/h4>
A.法院代表
B.用人單位代表
C.職工代表
D.工會代表
判斷題
混凝土必須養(yǎng)護(hù)至其強度達(dá)到1.2MPa以上，才準(zhǔn)在上面行人和架設(shè)支架、安裝模板。
答案：正確
多項選擇題
下列選項中屬于常用的工具式模板的有（）
A.平面模板
B.大模板
C.滑動模板
D.爬升模板
E.飛模
單項選擇題
工傷保險實行（）責(zé)任原則。
A.勞動者
B.用人單位
C.無過錯
D.第三者
填空題
社會保險不同于一般的商業(yè)保險，社會保險爭議的解決途徑取決于（）。
答案：爭議本身的性質(zhì)
單項選擇題
平行排列的尺寸線的間距，宜為（）并應(yīng)保持一致。
A.8mm～10mm
B.6mm～8mm
C.5mm-8mm
D.7mm～10mm
多項選擇題
以下哪些屬于勞動合同審查的內(nèi)容（）。
A.審查勞動合同訂立時間
B.審查勞動合同書內(nèi)容
C.審查訂立勞動合同的客體
D.審查勞動合同期限

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勞務(wù)員章節(jié)練習(xí)(2020.05.31)

招用農(nóng)民工的企業(yè)，下列組織機構(gòu)中應(yīng)當(dāng)有農(nóng)民工代表的是（）。

對一個人來說，“誠實守信’’既是一種道德品質(zhì)和道德信念，也是每個公民的道德責(zé)任，更是一種崇高的“人格力量，，，因此“誠實守信，，是做人的（）o

以下屬于施工項目資源管理的內(nèi)容的是（）。

《勞動法》第80條規(guī)定：“在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由（）組成?！?/h4>

混凝土必須養(yǎng)護(hù)至其強度達(dá)到1.2MPa以上，才準(zhǔn)在上面行人和架設(shè)支架、安裝模板。

下列選項中屬于常用的工具式模板的有（）

工傷保險實行（）責(zé)任原則。

社會保險不同于一般的商業(yè)保險，社會保險爭議的解決途徑取決于（）。

平行排列的尺寸線的間距，宜為（）并應(yīng)保持一致。

以下哪些屬于勞動合同審查的內(nèi)容（）。

勞務(wù)員章節(jié)練習(xí)(2020.05.31)

招用農(nóng)民工的企業(yè)，下列組織機構(gòu)中應(yīng)當(dāng)有農(nóng)民工代表的是（）。

對一個人來說，“誠實守信’’既是一種道德品質(zhì)和道德信念，也是每個公民的道德責(zé)任，更是一種崇高的“人格力量，，，因此“誠實守信，，是做人的（）o

以下屬于施工項目資源管理的內(nèi)容的是（）。

《勞動法》第80條規(guī)定：“在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由（）組成?！?/h4>

混凝土必須養(yǎng)護(hù)至其強度達(dá)到1.2MPa以上，才準(zhǔn)在上面行人和架設(shè)支架、安裝模板。

下列選項中屬于常用的工具式模板的有（）

工傷保險實行（）責(zé)任原則。

社會保險不同于一般的商業(yè)保險，社會保險爭議的解決途徑取決于（）。

平行排列的尺寸線的間距，宜為（）并應(yīng)保持一致。

以下哪些屬于勞動合同審查的內(nèi)容（）。

招用農(nóng)民工的企業(yè)，下列組織機構(gòu)中應(yīng)當(dāng)有農(nóng)民工代表的是（）。

對一個人來說，“誠實守信’’既是一種道德品質(zhì)和道德信念，也是每個公民的道德責(zé)任，更是一種崇高的“人格力量，，，因此“誠實守信，，是做人的（）o

以下屬于施工項目資源管理的內(nèi)容的是（）。

《勞動法》第80條規(guī)定：“在用人單位內(nèi)，可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會。勞動爭議調(diào)解委員會由（）組成?！?/h4>

混凝土必須養(yǎng)護(hù)至其強度達(dá)到1.2MPa以上，才準(zhǔn)在上面行人和架設(shè)支架、安裝模板。

工傷保險實行（）責(zé)任原則。

社會保險不同于一般的商業(yè)保險，社會保險爭議的解決途徑取決于（）。

平行排列的尺寸線的間距，宜為（）并應(yīng)保持一致。

以下哪些屬于勞動合同審查的內(nèi)容（）。