A.純傭金制 B.基本薪酬加傭金制 C.基本薪酬加獎金制 D.基本薪酬加傭金加獎金制
A.市場分析理論B.委托代理理論C.薪酬管理說明D.工資設(shè)計說明
A.知識 B.技能 C.專業(yè)規(guī)范 D.工齡
A.排序法B.分類法C.要素比較法D.要素計點法
自由決策的實際跨度法 指導圖表表象法 尤威科歐爾形象法 要素評估法
A.德國 B.英國 C.法國 D.美國
A.生產(chǎn)率提高 B.成本的降低 C.產(chǎn)品質(zhì)量提高 D.員工數(shù)量的精簡 E.降低員工的曠工率和流動率
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