以下哪些違紀行為會按嚴重違紀解除勞動合同。（） ①連續(xù)曠工10天或一年內累計曠工達20天的 ②因從事第二職業(yè)等原因嚴重影響本職工作，或經公司提出，拒不改正的 ③試用期內被證明不符合錄用條件的 ④惡意損害公司聲譽情節(jié)嚴重的 ⑤故意造成他人輕傷以上人身傷害的
