你可能感興趣的試題

年度代維合同尾款費用結(jié)算方式有（）

A.原則上每年度結(jié)算1次
B.原則上每年度結(jié)算2次
C.該年度不涉及代維交接，在該年度結(jié)束后一個月內(nèi)完成年度代維合同尾款費用結(jié)算
D.該年度涉及代維交接，年度代維合同尾款費用作為“代維交接工作保證金”的一部分，在代維交接工作完成后根據(jù)代維交接考核要求完成結(jié)算

多項選擇題

年度代維基礎(chǔ)管理現(xiàn)場檢查中人員管理具體考核內(nèi)容包括（）、人員素質(zhì)等方面滿足代維生產(chǎn)要求，人員流失率滿足代維資質(zhì)年審考核要求。

A.勞動合同
B.人員考評體系
C.人員薪酬福利體系
D.代維人員配置數(shù)量

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對于違反代維廉潔誠信協(xié)議的代維單位，一經(jīng)查實將中止合同，并取消該代維單位（）在當(dāng)?shù)爻袚?dān)代維工作的資格。

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年度代維合同尾款費用結(jié)算方式有（）

年度代維基礎(chǔ)管理現(xiàn)場檢查中人員管理具體考核內(nèi)容包括（）、人員素質(zhì)等方面滿足代維生產(chǎn)要求，人員流失率滿足代維資質(zhì)年審考核要求。

對于違反代維廉潔誠信協(xié)議的代維單位，一經(jīng)查實將中止合同，并取消該代維單位（）在當(dāng)?shù)爻袚?dān)代維工作的資格。

年度代維基礎(chǔ)管理現(xiàn)場檢查中人員管理具體考核內(nèi)容包括（）、人員素質(zhì)等方面滿足代維生產(chǎn)要求，人員流失率滿足代維資質(zhì)年審考核要求。