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問卷調(diào)查法
答案:
是指將可能成為績效指標的多個指標制成問卷,由同事、上司等多數(shù)人回答。
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績效管理
答案:
是使員工理解組織目標并且為組織目標做出貢獻的過程。
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績效
答案:
是個人對組織目標的貢獻。
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