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人力資源管理有一半的任務(wù)是管理者管好自己。
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管理者的素質(zhì)包括管理者的知識(shí)修養(yǎng)、能力水平、道德觀念和心理品質(zhì)。
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企業(yè)人力資源管理的核心就是要設(shè)法獲得高水平的員工和管理者,有了人就有了人力資源。
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