銀行保險(xiǎn)銷售隊(duì)伍中,營(yíng)業(yè)部經(jīng)理(渠道/區(qū)域經(jīng)理)的工作職責(zé)包括()。 ①輔導(dǎo)銷售,活動(dòng)管理,進(jìn)行市場(chǎng)信息搜集、分析,結(jié)合渠道銷售策略輔導(dǎo)客戶經(jīng)理推動(dòng)業(yè)務(wù) ②對(duì)所轄客戶經(jīng)理和業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行活動(dòng)量管理,有效安排業(yè)務(wù)進(jìn)程,科學(xué)維護(hù)和拓展銀保銷售渠道 ③輔導(dǎo)所轄客戶經(jīng)理和業(yè)務(wù)經(jīng)理的業(yè)務(wù)活動(dòng) ④根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)資質(zhì)和客戶經(jīng)理的工作能力,適時(shí)對(duì)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整 ⑤秉承合規(guī)經(jīng)營(yíng)的工作理念,深入網(wǎng)點(diǎn),協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行理賠、給付、保單狀態(tài)變更等服務(wù)活動(dòng)
A.①②③ B.②④⑤ C.①②③④ D.①③④⑤
A.對(duì)于銷售人員的薪酬制度,加里.德斯勒總結(jié)了三種激勵(lì)計(jì)劃,分別是薪資、傭金和復(fù)合計(jì)劃 B.我國(guó)保險(xiǎn)公司對(duì)銀保銷售人員的激勵(lì)大多采取低底薪、高提成的方法 C.銀行保險(xiǎn)管理序列員工的月薪一般由職級(jí)工資、業(yè)績(jī)提獎(jiǎng)和公司福利構(gòu)成 D.銀行保險(xiǎn)銷售序列客戶經(jīng)理的考核通常每季度一次