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【簡答題】為什么信任的文化在工作場所中如此重要?領(lǐng)導(dǎo)者如何構(gòu)建信任?
答案:
下屬希望領(lǐng)導(dǎo)者是值得信賴的。
①信譽(yù)的一個主要成分是誠實(shí)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),受尊重的領(lǐng)導(dǎo)者當(dāng)中,誠實(shí)這一要素一直位列第...
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問答題
【簡答題】一名領(lǐng)導(dǎo)者可以使用的權(quán)力有哪些來源?
答案:
領(lǐng)導(dǎo)者擁有五種權(quán)力來源:
①法定權(quán)力(身處組織某一職位而獲得的權(quán)力);
②強(qiáng)制權(quán)力(依賴于領(lǐng)導(dǎo)者是否...
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【簡答題】團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者扮演了哪四種具體的角色?
答案:
團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的工作重點(diǎn)關(guān)注兩個方面:
①對團(tuán)隊(duì)外部事務(wù)的管理;
②對團(tuán)隊(duì)進(jìn)程的推動。
這兩個...
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