A.組織本身是一個(gè)以人為主體的人造系統(tǒng),它由許多相互聯(lián)系的子系統(tǒng)組成; B.組織是社會(huì)大系統(tǒng)中的一個(gè)子系統(tǒng); C.管理必須建立在系統(tǒng)的基礎(chǔ)上; D.決策應(yīng)該追求滿意原則; E.要重視非正式組織的作用。