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目前,組織中實行最多的職業(yè)生涯階梯模式是()
A、單階梯模式
B、雙階梯模式
C、多階梯模式
D、橫向階梯模式
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適合于那些缺乏干勁,沒有壓力或幼稚的人的職業(yè)生涯面談類型是()
A、啟發(fā)型
B、情感型
C、理智型
D、鞭策型
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單項選擇題
職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)隨著環(huán)境和自身條件的變化,隨時調(diào)整職業(yè)生涯規(guī)劃方案。這屬于組織職業(yè)生涯規(guī)劃特征中的()
A、一致性
B、動態(tài)性
C、持續(xù)性
D、可行性
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