問答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述績(jī)效回饋與面談的目的。

答案： （1）讓員工了解上個(gè)考核周期中的考核結(jié)果，作為改進(jìn)其今后工作的依據(jù)。
（2）給下屬提供一個(gè)良好的...
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【簡(jiǎn)答題】運(yùn)用標(biāo)桿超越設(shè)計(jì)績(jī)效考核體系的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在哪些方面？
答案： （1）建立以績(jī)效改善為關(guān)注點(diǎn)的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)
（2）績(jī)效指標(biāo)體系的設(shè)計(jì)更加關(guān)注于滿足...
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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述什么是基于標(biāo)桿超越的績(jī)效考核體系?
答案： 基于標(biāo)桿超越的績(jī)效考核體系就是企業(yè)將自身的關(guān)鍵業(yè)績(jī)行為與最強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)或那些在行業(yè)中?...
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