你可能感興趣的試題

多項(xiàng)選擇題

就什么是戰(zhàn)略性人力資源管理而言，并沒有統(tǒng)一的界定，但是其含義卻比較明確，具體包括：（）

A.將人力資源視為獲取競爭優(yōu)勢的首要資源；
B.強(qiáng)調(diào)通過人力資源的規(guī)劃、政策及管理實(shí)踐達(dá)到獲得競爭優(yōu)勢的人力資源配臵；
C.強(qiáng)調(diào)人力資源與組織戰(zhàn)略的匹配；
D.強(qiáng)調(diào)通過人力資源管理活動(dòng)達(dá)到組織戰(zhàn)略的靈活性；

多項(xiàng)選擇題

戰(zhàn)略性公共部門人力資源管理與公共部門人力資源管理的區(qū)別在戰(zhàn)略角色上主要體現(xiàn)在：（）

A.人力資源的主動(dòng)性
B.戰(zhàn)略計(jì)劃的重要性
C.決策的速度
D.計(jì)劃的周期

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就什么是戰(zhàn)略性人力資源管理而言，并沒有統(tǒng)一的界定，但是其含義卻比較明確，具體包括：（）

戰(zhàn)略性公共部門人力資源管理與公共部門人力資源管理的區(qū)別在戰(zhàn)略角色上主要體現(xiàn)在：（）

就什么是戰(zhàn)略性人力資源管理而言，并沒有統(tǒng)一的界定，但是其含義卻比較明確，具體包括：（）