A、培訓(xùn)總體評估 B、受訓(xùn)者反應(yīng)評估 C、受訓(xùn)者知識、技能學(xué)習(xí)成果評估 D、培訓(xùn)效果的評估
A、福利 B、獎(jiǎng)金 C、補(bǔ)貼 D、津貼
A、專家直觀判定法 B、排序法 C、層次分析方法 D、配比比較法