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【簡答題】員工培訓與績效管理無關(guān)?
答案:
我認為這個觀點不對。
員工培訓是指根據(jù)現(xiàn)代生產(chǎn)和科技發(fā)展的需要,按照職業(yè)崗位的要求對具有勞動能力的人進行專業(yè)的...
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答案:
備課是上好課的前提。備課的任務(wù)是:研究教學大綱和教材,根據(jù)教學目標、課程內(nèi)容教材和學員的具體情況,設(shè)計和編寫教學方案。那...
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答案:
(1)培訓評估是進行培訓質(zhì)量管理的重要環(huán)節(jié)之一,是檢驗培訓效果的重要手段,為改進培訓質(zhì)量工作提供必須和可靠的依據(jù):培訓評...
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