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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述薪酬結(jié)構(gòu)確定的主要方法。
答案：
（1）工作導(dǎo)向法：指以工作為依據(jù)設(shè)計(jì)薪酬結(jié)構(gòu)，即崗位工資制，它以工作中的技能要求、工作努力程度、崗位責(zé)任及工作環(huán)境等因素...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述員工工作績(jī)效評(píng)估的程序。
答案：
（1）績(jī)效評(píng)估的準(zhǔn)備
（2）確定員工工作評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)
（3）企業(yè)員工自評(píng)
（4）考核評(píng)估
（5）員工工作評(píng)估的反饋
