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問答題
【簡(jiǎn)答題】上海當(dāng)?shù)厣绫＠U納基數(shù)以及繳納比例分別為多少？一個(gè)年薪為20萬(wàn)的外籍戶口的人才，公司應(yīng)為其繳納五險(xiǎn)一金為多少？（按照上海2010年相關(guān)數(shù)據(jù)以及最高限和最低限來(lái)計(jì)算）？
答案：
繳納基數(shù)不低于按照社會(huì)月平均工資的60%，也不高于月平均工資的300%；繳納比例根據(jù)上海當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定。
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【簡(jiǎn)答題】當(dāng)月工資次月發(fā)放，請(qǐng)問工資拖延發(fā)放的期限如何計(jì)算？
答案：
根據(jù)《工資支付暫行條例》第七條：工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付...
問答題
【簡(jiǎn)答題】制定薪酬方案時(shí)應(yīng)考慮內(nèi)外部因素，請(qǐng)列出有哪些主要因素？
答案：
外部因素：企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。橫向的不同行業(yè)內(nèi)相似崗位的薪酬水平、縱向的同行業(yè)的不同崗位性質(zhì)薪酬水平。
