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小王05年參加工作,07年應(yīng)聘進(jìn)入一家外企,月工資5000元,病假待遇無任何約定。13年5月生病需住院治療,10月份治愈,回家休養(yǎng)。法律規(guī)定他的病假期間待遇最低是多少?()
A、5000元/月
B、1140元/月
C、2330元/月
D、1096元/月
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單項(xiàng)選擇題
醫(yī)療期三個(gè)月的,按()個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算。
A、3
B、6
C、9
D、12
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單項(xiàng)選擇題
企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷需要停止工作醫(yī)療時(shí),實(shí)際工作年限十年以下的,在本*單位工作年限五年以下的為()個(gè)月。
A.1
B.2
C.3
D.4
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