A.管轄區(qū)域不同 B.仲裁不受理 C.勞動者提出“工資欠條”的給付 D.工傷認(rèn)定
A.勞動爭議案件可以不經(jīng)過總裁,法院一般會受理 B.勞動者對勞動爭議仲裁委員會所做的終局裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟 C.雙方當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟 D.勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,不涉及其他要求的,法院應(yīng)該受理
A.勞動爭議訴訟是權(quán)力的公力救濟(jì)方式 B.勞動爭議訴訟具有強(qiáng)制性 C.勞動爭議訴訟具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)某绦蛐?br /> D.勞動爭議訴訟是解決勞動爭議的終結(jié)性程序