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《中華人民共和國勞動法》:勞動合同應當以書面形式訂立,并具備以下條款:()。
A.勞動合同期限
B.工作內容
C.勞動保護和勞動條件
D.勞動報酬、勞動紀律
E.勞動合同終止的條件
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填空題
用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法申請()、()、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。
答案:
調解;仲裁
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企業(yè)招用勞動合同制工人,應當訂明試用期。()
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