單項選擇題

勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費，病假工資或疾病救濟(jì)費按照（）支付

A.不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)
B.不得低于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY
C.不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80％
D.不能低于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的80％

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單項選擇題

用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù)，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對職工應(yīng)休未休年休假天數(shù)，應(yīng)按照（）支付未休年休假工資報酬。

A.其日工資收入的150%，其中不包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
B.其日工資收入的200%，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
C.其日工資收入的300%，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入
D.其日工資收入的300%，其中不包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入

單項選擇題

勞動標(biāo)準(zhǔn)是指以定量或定性形式對勞動條件（）的規(guī)范。

A.最高標(biāo)準(zhǔn)
B.最低標(biāo)準(zhǔn)
C.一般標(biāo)準(zhǔn)
D.強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)

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勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費，病假工資或疾病救濟(jì)費按照（）支付

你可能感興趣的試題

用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù)，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對職工應(yīng)休未休年休假天數(shù)，應(yīng)按照（）支付未休年休假工資報酬。

勞動標(biāo)準(zhǔn)是指以定量或定性形式對勞動條件（）的規(guī)范。

勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費，病假工資或疾病救濟(jì)費按照（）支付

用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù)，應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對職工應(yīng)休未休年休假天數(shù)，應(yīng)按照（）支付未休年休假工資報酬。