A.人力資源管理更多地關注如何降低人力成本 B.與人事管理不同,人力資源管理認為人不再是物質資源的附屬物 C.人事管理的職能基本上是具體的事務性工作,而人力資源管理既有戰(zhàn)略性的管理職能,又有技術性的管理職能 D.人力資源管理是由人事管理轉變而來的 E.人事管理將人視為被動地適應生產的一種因素;人力資源管理則將人視為主動地改造物質世界,創(chuàng)造財富和價值的活性資本
A.投資模式 B.福利模式 C.參與模式 D.工業(yè)或產業(yè)模式 E.高度靈活模式
A.生產性與消費性 B.能動性 C.時效性 D.可用性 E.社會性和可變性