A、培養(yǎng)競爭意識 B、產(chǎn)生新觀念或激發(fā)創(chuàng)新設(shè)想 C、培養(yǎng)群體思維 D、解決團隊間的矛盾沖突
A、確定要解決的問題 B、召集一定數(shù)量的人員在一個房間里開會 C、分析它們當中是否有真正有用的解決方法 D、要求大家迅速想出解決問題的辦法
A、頭腦風暴法是一個啟發(fā)創(chuàng)造力的過程,持續(xù)的時間越長越好 B、參加人數(shù)一般為5-10人,最好由不同專業(yè)、不同崗位者組成 C、會場設(shè)1-2名記錄員,要求認真將與會者的每一設(shè)想不論好壞都完整地記錄下來 D、頭腦風暴法中,主持人應(yīng)盡量創(chuàng)造一種融洽輕松的會議氣氛