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問答題
【簡(jiǎn)答題】人力資源招聘的渠道有哪些？
答案：
首先，報(bào)紙的發(fā)行量雖然很大，能夠迅速將信息傳達(dá)給讀者，但讀者的對(duì)象較為復(fù)雜，很多讀者并不一定是公司所要招聘的工作崗位的候...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】?jī)?nèi)外部招聘各有那些優(yōu)缺點(diǎn)？
答案：
1）內(nèi)招的優(yōu)點(diǎn)：
A.內(nèi)部員工有機(jī)會(huì)，可鼓舞士氣，對(duì)員工產(chǎn)生很強(qiáng)的激勵(lì)作用，員工認(rèn)為有干頭、有奔頭、有發(fā)展空間...
A.內(nèi)部員工有機(jī)會(huì)，可鼓舞士氣，對(duì)員工產(chǎn)生很強(qiáng)的激勵(lì)作用，員工認(rèn)為有干頭、有奔頭、有發(fā)展空間...
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【簡(jiǎn)答題】企業(yè)內(nèi)部招聘與選拔應(yīng)注意哪些問題？
答案：
內(nèi)部招聘與選拔應(yīng)該注意以下問題：
（1）避免長(zhǎng)官意志的影響。從單位內(nèi)部選拔人才，絕不是要領(lǐng)導(dǎo)者把眼光僅盯在整天...
（1）避免長(zhǎng)官意志的影響。從單位內(nèi)部選拔人才，絕不是要領(lǐng)導(dǎo)者把眼光僅盯在整天...
